電通の鬼十則｜とれたて！損害保険｜上野 直昭

電通の鬼十則

電通社員の自殺を通じて電通の労務時間が問題となり、電通鬼十則が取り上げられるようになりました。

皆さん、ご存知でしたか？

結構、多くの企業で使われていて、Ｄｒ．ウエノも「昔、昔、その昔」、保険会社に入社した際に上司から「鬼十則」のコピーを渡された記憶があります。

因みに、内容はこんな感じです。

【電通鬼十則】

1. 仕事は自ら創るべきで、与えられるべきではない。
2. 仕事とは先手先手と働き掛けていくことで、受け身でやるものではない。
3. 大きな仕事と取組め！　小さな仕事は己を小さくする。
4. 難しい仕事を狙え！　そして成し遂げるところに進歩がある。
5. 取組んだら放すな！　殺されても放すな！　目的を完遂するまでは．．．
6. 周囲を引きずり回せ！　引きずるのと引きずられるのとでは、永い間に天地の開きができる。
7. 計画を持て！　長期の計画を持っていれば、忍耐と工夫と、そして正しい努力と希望が生まれる。
8. 自信を持て！　自信が無いから君の仕事には、迫力も粘りも、そして厚みすらがない。
9. 頭は常に全回転、八方に気を配って、一部の隙もあってはならぬ！！　サービスとはそのようなものだ。
10. 摩擦を怖れるな！　摩擦は進歩の母、積極の肥料だ。でないと君は卑屈未練になる。

 

如何でしょうか。

入社以来、鬼十則は身近にあったので、正直「言われてみればその通り」と思ってしまいますが、若い方とかには異常と感じられるのでしょうか。

 

Ｄｒ．ウエノは相当前に保険会社に入社しましたが、出社した初めての日に「帰っていいぞ」と上司に声かけられた時間は、２１時でした。従って、仕事に慣れてくると、より遅くなり、

30代の一番元気だった頃は、朝7時には会社で仕事をスタートさせていて、帰りは２３時を超えて漸く「帰ろうかな」という感じでした。土日も普通に朝から終日仕事をしていましたので、残業時間は余裕で100時間を超えていましたが、仕事量も半端なくありましたので、それでも時間が足りない感覚でしたね。

多くの保険代理店の皆様も24時間営業体制で仕事をされたからこそ、今があるという方も多いい思います。それが当たり前の時代でしたね。

 

時は変化します。今はパソコン等でデータ処理も早いので、そんなに残業の必要もないと思います。保険会社も20年位前には全館強制消灯などもあって大幅に改善されました。変な成功体験は捨て去り、思い切った切り替えが必要ですね。

 

社員を大切にしない会社がお客様を大切に出来る訳はありませんので、毎年、仕事の内容を精査して断捨離をし続けていかないとダメですね。